သံုးရလြယ္ကူေစသည့္ Link မ်ား

ထိုင္းေရာက္ တရား၀င္ ျမန္မာလုပ္သားမ်ား အဖမ္းခံရ


အဖမ္းခံထားရသည့္ နာနတ္သီးစက္႐ံုရွိ ျမန္မာအလုပ္သမား မ်ား။ မဟာခ်ဳိင္၊ ထိုင္း။ ဇူလိုင္ ၃၊ ၂၀၁၆။

ထိုင္းႏုိင္ငံ၊ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အနီးက နာနတ္သီးစက္႐ံုတခုမွာ တရား၀င္ အေထာက္ အထားေတြနဲ႔ အလုပ္လုပ္ေန တဲ့ ျမန္မာႏုိင္ငံသားအလုပ္သမား ရာနဲ႔ခ်ီၿပီးေတာ့ ဖမ္းဆီးခံရၿပီး တရားစြဲခံေနရပါတယ္။ တရား၀င္ အလုပ္လုပ္ ခြင့္လက္မွတ္ေတြ ရွိထားေပမဲ့ လက္မွတ္မွာေဖာ္ျပထားတဲ့ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္ေနရာဌာနနဲ႔ တကယ္တမ္းလုပ္ေနတာ ကြဲျပားေနတာေၾကာင့္ဆိုၿပီး ထုိင္းရဲက ဖမ္းတာပါ။ အျပည့္အစံုကို ဗီြအိုေအ ထိုင္းအေျခစိုက္ သတင္းေထာက္ မေအးမာက သတင္းေပးပို႔ထားပါတယ္။

ထုိင္းႏို္င္ငံ၊ မဟာခ်ဳိင္ေဒသက နာနတ္သီးစက္႐ံုတခုကို ထုိင္းအာဏာပိုင္ေတြ ၀င္ေရာက္စစ္ေဆး ရွာေဖြတာမွာ ထိုင္းဥပေဒနဲ႔မညီဘဲေနထုိင္ေနတဲ့ ျမန္မာ အလုပ္သမားေတြကို ဖမ္းဆီးသြားခဲ့ပါတယ္။ ဒီအလုပ္သမားေတြဟာ အလုပ္လုပ္ ခြင့္အေထာက္အထား အျပည္အစံုရိွၾကၿပီး အလုပ္သမား ပို႔ေနတဲ့ကုမၸဏီေတြက ပို႔လိုက္တဲ့အတုိင္း အလုပ္႐ံုေတြရွိရာကို လာေရာက္လုပ္ကုိင္ေနၾကရတာျဖစ္လို႔ သူတို႔ကုိယ္တိုင္က တရား၀င္ လာေရာက္ အလုုပ္ လုပ္ေနသူေတြအျဖစ္ ယူဆ ထားတာပါ။ ဒီကိစၥကို ျမန္မာအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနနဲ႔ ကုမၸဏီေတြ တာ၀န္ ယူ ေျဖရွင္းေပးသင့္တယ္လုိ႔ ထိုင္းအေျခစိုက္ အလုပ္သမား ကူညီေစာင့္ေရွာက္ေရးေကာ္မတီအဖြဲ႔၀င္ AAC မဟာမိတ္အဖြဲ႔က ကုိရဲမင္း ကေျပာပါတယ္။

“အဓိကေျပာခ်င္တာကေတာ့ MoU အလုပ္သမားေတြ၊ ႏွစ္ႏုိင္ငံသေဘာတူညီမႈနဲ႔ လာတဲ့အလုပ္သမားေတြ ဒီလို ေထာင္က်တာ၊ လက္ထိပ္ခတ္ခံရတာက လံုး၀ မျဖစ္သင့္တဲ့ဟာပဲ။ ဒါ ျမန္မာဘက္က MoU ေအဂ်င္စီေရာ၊ ထိုင္းဘက္က ပို႔ေဆာင္ေပးတဲ့ ကုမၸဏီေရာ တာ၀န္ရွိတယ္၊ ႏွစ္ဦးႏွစ္ဖက္လံုး။ ဒီလိုအလုပ္ေနရာ မတူဘဲ ပို႔ထားတာျဖစ္တဲ့အတြက္ လံုး၀ အျပစ္ကေတာ့ … ဒီကိစၥ ကို ျမန္မာ အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနက ဘယ္လို အေရးယူမလဲဆိုတာ က်ေနာ္တို႔ ေစာင့္ၾကည့္ မယ္။

“အားလံုးကေတာ့ အေထာက္အထားလက္မွတ္ေတြရွိတယ္။ ပန္းေရာင္ဘတ္ေတြ၊ ယာယီပတ္စ္ပို႔သမားေတြက က်ေတာ့ work permit သူေဌးမေျပာင္းရေသးတာေပါ့၊ ၁၀၂ ေယာက္က … MoU ၂၅ ေယာက္ကက်ေတာ့ သူတုိ႔မွာ ပတ္္စ္ပို႔လည္းရွိတယ္၊ work permit လည္းရွိတယ္၊ ဗီဇာလည္းရွိတယ္၊ အားလံုးအေထာက္အထား ျပည့္စံု တယ္။ ဒါေပမဲ့ သူတို႔လုပ္ရမယ့္ေနရာက A ၊ အခု သြားလုပ္ခိုင္းထားတာ B အဲလိုျဖစ္ေနတယ္။ အလုပ္ ေနရာမတူတဲ့ဟာ။ MoU ၂၅ ေယာက္ကိုက်ေတာ့ လက္ထိပ္ေတြခတ္ထားတယ္၊ သံႀကိဳးေတြခတ္ထားတယ္။ ဘာျဖစ္လုိ႔လဲေမးေတာ့ သူတို႔က ဥပေဒအတိုင္းပါပဲတဲ့။”

အလုပ္သမားေတြကို ဖမ္းၿပီးတာနဲ႔ ႐ံုးတင္ခဲ့ၿပီး လာမယ့္ တနလၤာေန႔မွာ ထပ္ၿပီးေတာ့ ႐ံုးထုတ္စစ္ေဆးမွာပါ။ ထုိင္းဥပေဒအတိုင္း အေရးယူေဆာင္ရြက္မယ္ ဆိုရင္ေတာ့ ေနရပ္ရင္းကို ျပန္ပို႔ခံရဖြယ္ရွိတယ္လိုေျပာပါတယ္။

အဖမ္းခံထားရသည့္ နာနတ္သီးစက္႐ံုရွိ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား။ မဟာခ်ဳိင္၊ ထိုင္း။ ဇူလိုင္ ၃၊ ၂၀၁၆။
အဖမ္းခံထားရသည့္ နာနတ္သီးစက္႐ံုရွိ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား။ မဟာခ်ဳိင္၊ ထိုင္း။ ဇူလိုင္ ၃၊ ၂၀၁၆။

“လက္ရွိကေတာ့ သူတို႔ အခ်ဳပ္ေထာင္မွာေပါ့ေနာ္။ တနလၤာေန႔က်မွ တခါ ႐ံုးထပ္တင္ဦးမယ္။ အဲဒီေန႔က်မွ သူတုိ႔အမိန္႔ခ်မွာေပါ့။ အခု ဒီအမႈက ထိုင္းဥပေဒ အတိုင္းဆိုရင္ေတာ့ ၄၈ ရက္ ေထာင္က်ၿပီးေတာ့ ျမန္မာျပည္ ကိုျပန္ပို႔လို႔ ရတယ္။ အားလံုးက ၁၂၇ ေယာက္။ အားလံုး ပန္းေရာင္ဘတ္ေတြေရာ၊ ထိုင္းမွာလုပ္တဲ့ ယာယီ ပတ္စ္ပို႔ေတြေရာ၊ MoU ေရာ၊ အားလံုး ၁၂၇ ေယာက္ ဖမ္းတာ။”

ဒီကိစနဲပတ္သက္လို႔ ျမန္မာအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနကို ဆက္သြယ္ေမးျမန္းဖို႔ ႀကိဳးစားခဲ့ေပမယ့္ ဆက္သြယ္လုိ႔ မရခဲ့ပါဘူး။

ၿပီးခဲ့တဲ့သီတင္းပတ္ကပဲ ျမန္မာႏိုင္ငံျခားေရး၀န္ႀကီးလည္းျဖစ္၊ ႏိုင္ငံေတာ္အတိုင္ပင္ခံ ပုဂိၢဳလ္လည္းျဖစ္တဲ့ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္ရဲ႕ ထုိင္းႏိုင္ငံ သံုးရက္တာခရီးစဥ္ အတြင္းမွာ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို ဥပေဒအရ အကာကြယ္ေပးဖို႔၊ တန္းတူ အခြင့္ေရးေတြေပးဖို႔၊ ထုိင္းအစိုးရနဲ႔ နားလည္မူစာခၽြန္လြာေတြ လက္မွတ္ေရးထုိး ခဲ့ပါတယ္။

ဒီအေျခအေနအေပၚ ျမန္မာေတြဟာ ထိုင္းေတြနည္းတူ ေတာင္းဆိုတာေတြ လုပ္တယ္ဆိုၿပီး ထုိင္းလူထုၾကား ဘ၀င္မက်ျဖစ္တာေတြကို ထိုင္းလူမႈဆက္ဆံေရး အင္တာနက္စာမ်က္ႏွာေတြမွာ ေရးၾကတာေတြရွိပါတယ္။

ဒီရက္ပိုင္းမွာပဲ ထုိင္းျပည္ထဲေရး၀န္ႀကီးဌာနကေန လာအို၊ ကေမာၻဒီးယား၊ ျမန္မာ နိုင္ငံသားေတြ လုပ္ခြင့္မရိွတဲ့ ေနရာေတြ၊ လုပ္ငန္းေတြမွာ အလုပ္လုပ္ကိုင္တယ္ ဆိုရင္ နယ္ေျမတိုင္းမွာ အေရးယူေတာ့မွာျဖစ္တယ္လို ့ ေျပာထားပါတယ္။

မဟာခ်ဳိင္ေဒသမွာရွိတဲ့ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား အခြင့္အေရးကြန္ယက္က မႈခင္းေရးရာနဲ႔ ႐ံုးအဖဲ႔ြ တာ၀န္ခံတဦးျဖစ္တဲ့ ကိုစိုင္းကေတာ့ လက္ရွိ ၾကံဳေတြ႔ေနရတဲ့ အေျခအေနကို အခုလိုသံုးသပ္ေျပာဆုိပါတယ္။

“MoU လုပ္သားေတြနဲ႔ပတ္သက္ၿပီးေတာ့ က်ေနာ္တို႔ ထိုင္းမွာက ကိုယ္ပိုင္အလုပ္႐ံု မရွိဘဲနဲ႔ အလုပ္သမား ငွားရမ္းခြင့္ဆိုတဲ့ sub-contract ေပါ့၊ တဆင့္ခံ သူေဌးေတြကို ဖ်က္သိမ္းေပးဖို႔ ေတာင္းဆိုထားတယ္။ အစိုးရ ဌာနကလည္း အဲဒါကို ဖ်က္သိမ္း လိုက္တယ္။ ဒါေပမဲ့ လက္ရွိအေျခအေနထဲမွာ ဒီလုပ္သားေတြ ရွိမရွိဆိုတာ မ်ဳိးကို လုိက္လံစစ္ေဆးေနတာနဲ႔ တိုက္ဆိုင္မႈရိွသြားလို႔ ျဖစ္ေကာင္းျဖစ္ပါလိမ့္မယ္။ အရင္ကတည္းကလည္း ဖိအားေပးတာေတြကရွိပါတယ္။

“ခုေနာက္ပိုင္းမွာ ဘာျဖစ္လာလဲဆိုေတာ့ အြန္လိုင္းေပၚမွာေပါ့ေနာ္၊ ရန္တိုက္တဲ့ အေနအထားမ်ဳိးေပါ့။ ထုိင္းေတြ က လမ္းမွာေတြ႔ရင္ က်ေနာ္တို႔ ျမန္မာျပည္သားေတြ ကို သိပ္ၿပီးေတာ့ အျမင္မၾကည္တာမ်ဳိးေတြရွိတယ္။ ဘာလဲဲဆိုေတာ့ က်ေနာ္တို႔က အခြင့္အေရး တန္းတူ ေတာင္းဆိုတာမ်ဳိးေတြ၊ ဒါေတြနဲ႔ပတ္သက္ၿပီးေတာ့ တခ်ဳိ႕ ကေျပာတယ္၊ ဒါ မင္းတို႔ႏုိင္ငံမဟုတ္ဘူး၊ ေပးတာ ဒီေလာက္ပဲေပးတယ္။ အမွန္ ဆိုလို႔ရွိရင္ မင္းတို႔ ျမန္မာျပည္သားေတြ ၂၀၀ နဲ႔ပဲ တန္တယ္ဆိုတဲ့ အျပန္ အလွန္ေလးေတြေပါ့ေနာ္ တေယာက္နဲ႔တေယာက္ ပုတ္ခတ္တာမ်ဳိး ေလးေတြ ရွိပါတယ္ခင္ဗ်။”

ထိုင္းႏို္င္ငံရဲ႕ ၿမိဳ႕ႀကီးအေတာ္မ်ားမ်ားက ေစ်းေတြ၊ ကုန္တိုက္၊ ဓာတ္ဆီဆိုင္၊ ကုမၸဏီ စတဲ့ေနရာေတြမွာ အေရာင္း၀န္ထမ္းအမ်ားစု ာ ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္ သမားေတြျဖစ္ၾကၿပီး အဲဒီထဲမွာ ျမန္မာႏိုင္ငံသားက အမ်ားစုပါ။ အဲဒီအလုပ္ေတြ မွာ ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္သမားေတြကိုေပးတဲ့ လုပ္ခလစာနဲ႔ ထုိင္းႏုိ္င္ငံသားေတြ လုပ္ကိုင္ႏိုင္တဲ့အေျခအေန မရွိပါဘူး။

အခု ထိုင္းျပည္ထဲေရးက ထုတ္ျပန္ခ်က္အရဆိုရင္ ကိုယ္ပိုင္ အစား အေသာက္ ေရာင္းတာကေနစၿပီး ထုိင္းအစိုးရကသတ္မွတ္ထားတဲ့ လုပ္ခြင့္မရွိတဲ့ အလုပ္ေတြမွာ လုပ္ကိုင္ေနတာကိုေတြ႔ရင္ သတင္းေပးၾကဖို႔နဲ႔ ေတြ႔ရွိရင္
ပုဒ္မ (၅၄) အရ ေထာင္ ၅ နွစ္နဲ႔ ဒဏ္ေငြ ဘတ္၂၀,၀၀၀ ကေန ဘတ္ ၁၀၀,၀၀၀ အထိ ဒဏ္ေဆာင္ရမွာ ျဖစ္သလို အလုပ္ခန္႔ထားတဲ့့ အလုပ္ရွင္လည္း အေရးယူခံရ မယ္လုိ႔ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။

XS
SM
MD
LG