NLD က ပါတီဝင် လွှတ်တော်အမတ်သစ်တွေကို သင်တန်းပေးဖို့ပြင်ဆင်နေ

{{Zawgyi/Unicode}}

ရွေးကောက်ပွဲအပြီး လွှတ်တော်အသစ်မှာ မပါတော့မဲ့၊ ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်အမတ်တွေကို နေပြည်တော်ကနေ အိပ်ယာလိပ်၊ အခန်းပြန်အပ်ကြဖို့ ညွှန်ကြားလိုက်ချိန်မှာ၊ အနိုင်ရအစိုးရပါတီ NLD အမျိုးသားဒီမိုကရေစီအဖွဲ့ချုပ်က လွှတ်တော်အမတ်သစ်တွေကို၊ လတ်တလောအရေးတကြီးလိုအပ်မဲ့ လက်တွေ့ကျတဲ့ကိစ္စတွေ သင်တန်းပေးဖို့ ပြင်နေပါတယ်။

ဗုဒ္ဓဟူးနေ့က ထုတ်ပြန်ခဲ့တဲ့ အဖွဲ့ဝင် ၆ ဦးပါ၊ လွှတ်တော်ကိုယ်စားလှယ်လေ့ကျင့်ရေးအဖွဲ့ (ဗဟို) ကို ဦးဆောင်သူ၊ NLD ဗဟိုအလုပ်အမူဆောင်အဖွဲ့၊ အတွင်းရေးမူးအဖွဲ့ဝင် ဦးဟံသာမြင့်ကို ကိုဝင်းမင်းက မေးရာမှာ၊ ဘာကြောင့် ခုလိုသင်တန်းရေးရတာကို စရှင်းပြပါတယ်။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ ကျွန်တော်တို့ လွှတ်တော်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းတွေရွေးတုံးက၊ အဟောင်းတွေကို တတ်နိုင်ရင် အများဆုံးပါအောင်ရွေးမယ်ဆို ရွေးခဲ့တာပါပဲ။ သို့သော်လည်း အခုတကယ်အရွေးခံရတဲ့ လူတွေစာရင်း အကုန်လုံးကြည့်လိုက်တဲ့အခါကျတော့၊ အသစ်ကလည်း တော်တော်များများပါတယ်ပေါ့နော်။ အနည်းဆုံးတော့ဗျာ၊ လွှတ်တော်မှာ အဆိုဘယ်လိုတင်ရမလဲ၊ မေးခွန်းဘယ်လိုမေးရမလဲ၊ ဆိုတဲ့ဟာမျိုးပေါ့ဗျာ၊ လက်တွေ့ကျတာမျိုးလေးတွေသင်ပေးဖို့ ရည်ရွယ်ပြီးတော့ ကျွန်တော်တို့ အဖွဲ့ကို ဖွဲ့ပါတယ်။ ကျွန်တော်တို့အဖွဲ့ကတော့ ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်ကို အဓိကထားပြီး လုပ်ပေးနေတာပေါ့။ တိုင်းနဲ့ပြည်နယ်လွှတ်တော်တွေအတွက်ကတော့ သပ်သပ်၊ ကိုယ့်တိုင်းနဲ့ ကိုယ့်ပြည်နယ်တွေမှာ ကိုယ့်ဟာကိုယ် ထပ်ပြီးတော့ ဖွဲ့ဖို့ဆိုပြီးတော့၊ ကျွန်တော်တို့ ညွှန်ကြားချက်ထုတ်ထားပါတယ်။

ဝင်းမင်း ။ ဘယ်နှစ်ရာခိုင်နှုန်းလောက်က လွှတ်တော်ကိုယ်စားလှယ်အသစ်ဖြစ်မလဲ။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ အတိအကျတော့မမှတ်မိဘူး။ ကျွန်တော်တို့က အခု ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်မှာ ၃၉၅ ယောက်ပေါ့ဗျာ၊ ၃၉၆ မှာ တစ်ယောက်က ဆုံးသွားလို့။ အဲ့ဒိ ၃၉၅ ယောက်ထဲမှာ ၁၀၀ ကျော်ပေါ့၊ အဲ ၁၂၀၊ ကျွန်တော်လည်း အဲ့လို ခေါင်းထဲမှာမရှိတော့လို့။ အဲ့ဒါ အသစ်ပါလာတဲ့အခါကျတော့ သိပ်တော့ မနည်းဘူးပေါ့၊ ရာခိုင်နှုန်း (Percentage) အနေနဲ့ တွက်လို့ရှိရင်။

ဝင်းမင်း ။ ။ ၃၀% လောက်ရှိတာပေါ့နော်။ အဲ့ဒီတော့၊ သင်တန်းကို ဘယ်လိုပုံစံမျိုးပေးဖို့။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ သင်တန်းကတော့ အခုဟာက လူကစုလို့မရတဲ့အခါကျတော့၊ Online (အင်တာနက်က) ပဲ ပေးဖို့ စဉ်းစားထားပါတယ်။ Zoom နဲ့ပဲ ပေးရမဲ့ သဘောရှိပါတယ်။ အနည်းဆုံး ၁၀၀-၁၅၀ အဲဒါ သူတိုက အဲ့ဒီက နားထောင်ကြပေါ့ဗျာ။ ဒါတွေက အတိအကျတော့ ကျွန်တော်တို့ မဆုံးဖြတ်ရသေးပါဘူးပေါ့နော်၊ လုပ်နေတုံးပဲရှိပါသေးတယ်။ ဘာတွေသင်မယ် Curriculum (သင်ရိုး) က စပြီးတော့၊ Time-table (အချိန်ဇယား) အဲ့ဒါတွေကတော့၊ ကျွန်တော်တို့ အခုရေးနေပါတယ်။ ဒါပေမဲ့ ကျွန်တော်တို့ စဉ်းစားထားတာကတော့၊ သူက ဖေဖော်ဝါရီလ ပထမပတ်မှာ လွှတ်တော်က ခေါ်မယ်ဆိုတာနဲ့၊ အဲ့ဒိ မတိုင်ခင်ကို၊ မတိုင်ခင်ဆိုတာက အခုဖြစ်နေတဲ့ အခြေအနေအရ၊ နေပြည်တော်ကို သွားမယ်ဆိုရင်၊ Quarantine (အသွားအလာကန့်သတ်စခန်း) ဝင်ရမှာနဲ့၊ နောက် ကြိုပြီးတော့ လုပ်ရမဲ့ကိစ္စတွေနဲ့ဆိုတော့၊ ကျွန်တော်တို့ကတော့၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ဒုတိယပတ်လောက်မှာအပြီးပေါ့၊ အဲ့လိုဟာမျိုးလုပ်ဖို့ စဉ်းစားထားပါတယ်။

ဝင်းမင်း ။ ။ အဓိက ဘယ်သူတွေက သင်တန်းပေးဖို့။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ ဒီပါလာတဲ့ ပုဂ္ဂိုလ်တွေပါပဲ။ အဲ့ဒိထဲမှာ စာရင်းထဲမှာပါတဲ့ ပုဂ္ဂိုလ်တွေက၊ တာဝန်ယူပြီးလုပ်ရမှာပေါ့၊ အဲ့ဒိကနေပြီးတော့ သင်မှာ။ ကြည့်လိုက်လို့ရှိရင်တော့ ဒီအထဲမှာ လွှတ်တော်က လွန်ခဲ့တဲ့ ၅ နှစ်လုံးလုံး၊ လွှတ်တော်ကော်မတီအသီးသီးမှာ တာဝန်ထမ်းဆောင်ခဲ့တဲ့ ပုဂ္ဂိုလ်တွေပါ။ သူတို့ရဲ့အတွေ့အကြုံတွေလည်းရှိနေပြီဆိုတော့၊ သူတို့ကပဲ ပေးဖို့ ရည်ရွယ်ထားပါတယ်။

ဝင်းမင်း ။ ။ အဓိကတော့ အခုထုတ်ပြန်တဲ့လေ့ကျင့်ရေးအဖွဲ့စာရင်းထဲမှာပါတဲ့၊ ကျန်တဲ့ ဦးကျော်ဟိုးတို့၊ ဦးကျော်ထွေးတို့၊ ဒေါက်တာမြဉာဏစိုး၊ ဦးအောင်မင်း၊ ဦးနေမျိုးထွန်းတို့ပေါ့နော်။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ ဟုတ်ပါတယ်။

ဝင်းမင်း ။ ။ ဒီတစ်ခေါက်သင်တန်းက၊ အရင်တစ်ခေါက်တုံးကလည်း ၂၀၁၅ ရွေးကောက်ပွဲအပြီးမှာလည်း အလားတူသင်တန်ပေးခဲ့တော့၊ အခုက ဘယ်လိုကွာသွားဖို့ အလားအလာရှိလဲ။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ အဲ့ဒိသင်တန်းတွေနဲ့ ကွာမယ်။ ဟိုတုံးကတော့ အရင်က သင်တန်းဆရာတွေက၊ အပြင်က သင်တန်းဆရာတွေပေါ့။ သဘောတရားတွေသင်တာများမှာပေါ့။ အခုဟာကတော့ အဲ့ဒိလိုမဟုတ်တော့ဘူးခင်ဗျ၊ လွှတ်တော်မှာ တကယ်တွေ့ကြုံလာရမဲ့ ကိစ္စတွေပေါ့နော်၊ တကယ်ဖြစ်နေတဲ့ ကိစ္စတွေ၊ နောက် တကယ်လိုအပ်မဲ့အချက်တွေ၊ ဒါတွေကို သင်မှာပါ။ သဘောတရားတွေဘာတွေညာတွေကတော့ သိပ်ပြီးတော့၊ ဟို ပြောလို့ှရှိရင်တော့ဗျာ၊ ဒါတွေအတွက်ကလည်း သင်ပေးဖို့ လာပြီး ကမ်းလှမ်းနေတာတွေကလည်း အများကြီးရှိတယ်လို့ ကျွန်တော်တို့ နားလည်ပါတယ်။ ဒါတွေအတွက်လည်း ကျေးဇူးတော့ တင်တာပေါ့ဗျာ။ ဒါပေမဲ့ အဲ့ဒါတွေထက်ကို၊ ကျွန်တော်တို့က လတ်တလော အရေးကြီးတဲ့ ကိစ္စတွေသင်ပေးဖို့ပါ။ လွှတ်တော်ကိုယ်စားလှယ် တစ်ယောက်က လိုက်နာရမဲ့ Ethics (ကိုယ်ကျင့်တရား) တို့၊ အဲ့ဒါမျိုးတွေကို လုပ်ပေးဖို့ပါ။

ဝင်းမင်း ။ ။ ရလဒ်ကိုရော ဘယ်လိုမျိုး မှန်းထားလဲ။

ဦးဟံသာမြင့် ။ ။ ရလဒ်ဆိုတာကတော့ ဟို Guide Line (လမ်းညွှန်ချက်) တစ်ခုရေးလိုက်တယ်၊ ရေးလိုက်ပြီးတော့ လူတွေကို ဝေလိုက်တယ်။ ဝေလိုက်လို့ရှိရင်၊ အဲ့ဒိလူတွေက ဖတ်ပြီးတော့ ဘာဖြစ်မယ်ဆိုတာကိုလည်း ကျွန်တော်တို့လည်းမသိဘူး။ ကျွန်တော်တို့ကတော့၊ ဒါ သူတို့ကို လိုအပ်မဲ့ အချက်ကလေးတွေကို ပေးလိုက်ရုံပါပဲနော်။ အကုန်လုံး သူတို့အနေနဲ့ကတော့၊ ဒီလွှတ်တော် စတယ်ဆိုတဲ့အချိန်မှာ၊ လူသစ်တွေရော၊ လူဟောင်းတွေရော၊ အကုန်လုံးက လုပ်ရမဲ့ ကိစ္စတွေပေါ့ဗျာ၊ ဒါလေးတွေကို အကုန်လုံးခေါင်းထဲမှာ ကြိုတင်ပြီးတော့ သိနေတဲ့ အခြေအနေမျိုး လိုချင်တာပေါ့။

ဝင်းမင်း ။ ။ ကျေးဇူးအများကြီးတင်ပါတယ်။

........................................

Embed share

NLD က ပါတီဝင် လွှတ်တော်အမတ်သစ်တွေကို သင်တန်းပေးဖို့ပြင်ဆင်နေ

by ဗွီအိုအေသတင်းဌာန

Embed share

The code has been copied to your clipboard.

The URL has been copied to your clipboard

---

No media source currently available

0:00 0:04:00 0:00

တိုက်ရိုက် လင့်ခ်

• 32 kbps | MP3
• 64 kbps | MP3
• 16 kbps | MP3

သီးခြားခွဲထုတ်၍ နားဆင်နိုင်ပါသည်။

{{Unicode}}

ရှေးကောကျပှဲအပွီး လှှတျတောျအသဈမှာ မပါတော့မဲ့၊ ပွညျထောငျစုလှှတျတောျအမတျတှကေို နပွေညျတောျကနေ အိပျယာလိပျ၊ အခနျးပွနျအပျကွဖို့ ညှှနျကွားလိုကျခြိနျမှာ၊ အနိုငျရအစိုးရပါတီ NLD အမြိုးသားဒီမိုကရစေီအဖှဲ့ခြုပျက လှှတျတောျအမတျသဈတှကေို၊ လတျတလောအရေးတကွီးလိုအပျမဲ့ လကျတှေ့ကတြဲ့ကိစ်စတှေ သငျတနျးပေးဖို့ ပွငျနပေါတယျ။

ဗုဒ်ဓဟူးနေ့က ထုတျပွနျခဲ့တဲ့ အဖှဲ့ဝငျ ၆ ဦးပါ၊ လှှတျတောျကိုယျစားလှယျလေ့ကငြ့ျရေးအဖှဲ့ (ဗဟို) ကို ဦးဆောငျသူ၊ NLD ဗဟိုအလုပျအမူဆောငျအဖှဲ့၊ အတှငျးရေးမူးအဖှဲ့ဝငျ ဦးဟံသာမွင့ျကို ကိုဝငျးမငျးက မေးရာမှာ၊ ဘာကွောင့ျ ခုလိုသငျတနျးရေးရတာကို စရှငျးပွပါတယျ။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ ကြှနျတောျတို့ လှှတျတောျကိုယျစားလှယျလောငျးတှရှေေးတုံးက၊ အဟောငျးတှကေို တတျနိုငျရငျ အမြားဆုံးပါအောငျရှေးမယျဆို ရှေးခဲ့တာပါပဲ။ သို့သောျလညျး အခုတကယျအရှေးခံရတဲ့ လူတှစောရငျး အကုနျလုံးကွည့ျလိုကျတဲ့အခါကတြော့၊ အသဈကလညျး တောျတောျမြားမြားပါတယျပေါ့နောျ။ အနညျးဆုံးတော့ဗြာ၊ လှှတျတောျမှာ အဆိုဘယျလိုတငျရမလဲ၊ မေးခှနျးဘယျလိုမေးရမလဲ၊ ဆိုတဲ့ဟာမြိုးပေါ့ဗြာ၊ လကျတှေ့ကတြာမြိုးလေးတှသေငျပေးဖို့ ရညျရှယျပွီးတော့ ကြှနျတောျတို့ အဖှဲ့ကို ဖှဲ့ပါတယျ။ ကြှနျတောျတို့အဖှဲ့ကတော့ ပွညျထောငျစုလှှတျတောျကို အဓိကထားပွီး လုပျပေးနတောပေါ့။ တိုငျးနဲ့ပွညျနယျလှှတျတောျတှအေတှကျကတော့ သပျသပျ၊ ကိုယ့ျတိုငျးနဲ့ ကိုယ့ျပွညျနယျတှမှော ကိုယ့ျဟာကိုယျ ထပျပွီးတော့ ဖှဲ့ဖို့ဆိုပွီးတော့၊ ကြှနျတောျတို့ ညှှနျကွားခကြျထုတျထားပါတယျ။

ဝငျးမငျး ။ ဘယျနှဈရာခိုငျနှုနျးလောကျက လှှတျတောျကိုယျစားလှယျအသဈဖွဈမလဲ။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ အတိအကတြော့မမှတျမိဘူး။ ကြှနျတောျတို့က အခု ပွညျထောငျစုလှှတျတောျမှာ ၃၉၅ ယောကျပေါ့ဗြာ၊ ၃၉၆ မှာ တဈယောကျက ဆုံးသှားလို့။ အဲ့ဒိ ၃၉၅ ယောကျထဲမှာ ၁၀၀ ကြောျပေါ့၊ အဲ ၁၂၀၊ ကြှနျတောျလညျး အဲ့လို ခေါငျးထဲမှာမရှိတော့လို့။ အဲ့ဒါ အသဈပါလာတဲ့အခါကတြော့ သိပျတော့ မနညျးဘူးပေါ့၊ ရာခိုငျနှုနျး (Percentage) အနနေဲ့ တှကျလို့ရှိရငျ။

ဝငျးမငျး ။ ။ ၃၀% လောကျရှိတာပေါ့နောျ။ အဲ့ဒီတော့၊ သငျတနျးကို ဘယျလိုပုံစံမြိုးပေးဖို့။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ သငျတနျးကတော့ အခုဟာက လူကစုလို့မရတဲ့အခါကတြော့၊ Online (အငျတာနကျက) ပဲ ပေးဖို့ စဉျးစားထားပါတယျ။ Zoom နဲ့ပဲ ပေးရမဲ့ သဘောရှိပါတယျ။ အနညျးဆုံး ၁၀၀-၁၅၀ အဲဒါ သူတိုက အဲ့ဒီက နားထောငျကွပေါ့ဗြာ။ ဒါတှကေ အတိအကတြော့ ကြှနျတောျတို့ မဆုံးဖွတျရသေးပါဘူးပေါ့နောျ၊ လုပျနတေုံးပဲရှိပါသေးတယျ။ ဘာတှသေငျမယျ Curriculum (သငျရိုး) က စပွီးတော့၊ Time-table (အခြိနျဇယား) အဲ့ဒါတှကေတော့၊ ကြှနျတောျတို့ အခုရေးနပေါတယျ။ ဒါပမေဲ့ ကြှနျတောျတို့ စဉျးစားထားတာကတော့၊ သူက ဖဖေောျဝါရီလ ပထမပတျမှာ လှှတျတောျက ခေါျမယျဆိုတာနဲ့၊ အဲ့ဒိ မတိုငျခငျကို၊ မတိုငျခငျဆိုတာက အခုဖွဈနတေဲ့ အခွအေနအေရ၊ နပွေညျတောျကို သှားမယျဆိုရငျ၊ Quarantine (အသှားအလာကန့ျသတျစခနျး) ဝငျရမှာနဲ့၊ နောကျ ကွိုပွီးတော့ လုပျရမဲ့ကိစ်စတှနေဲ့ဆိုတော့၊ ကြှနျတောျတို့ကတော့၊ ဖဖေောျဝါရီလ ဒုတိယပတျလောကျမှာအပွီးပေါ့၊ အဲ့လိုဟာမြိုးလုပျဖို့ စဉျးစားထားပါတယျ။

ဝငျးမငျး ။ ။ အဓိက ဘယျသူတှကေ သငျတနျးပေးဖို့။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ ဒီပါလာတဲ့ ပုဂ်ဂိုလျတှပေါပဲ။ အဲ့ဒိထဲမှာ စာရငျးထဲမှာပါတဲ့ ပုဂ်ဂိုလျတှကေ၊ တာဝနျယူပွီးလုပျရမှာပေါ့၊ အဲ့ဒိကနပွေီးတော့ သငျမှာ။ ကွည့ျလိုကျလို့ရှိရငျတော့ ဒီအထဲမှာ လှှတျတောျက လှနျခဲ့တဲ့ ၅ နှဈလုံးလုံး၊ လှှတျတောျကောျမတီအသီးသီးမှာ တာဝနျထမျးဆောငျခဲ့တဲ့ ပုဂ်ဂိုလျတှပေါ။ သူတို့ရဲ့အတှေ့အကွုံတှလေညျးရှိနပွေီဆိုတော့၊ သူတို့ကပဲ ပေးဖို့ ရညျရှယျထားပါတယျ။

ဝငျးမငျး ။ ။ အဓိကတော့ အခုထုတျပွနျတဲ့လေ့ကငြ့ျရေးအဖှဲ့စာရငျးထဲမှာပါတဲ့၊ ကနြျတဲ့ ဦးကြောျဟိုးတို့၊ ဦးကြောျထှေးတို့၊ ဒေါကျတာမွဉာဏစိုး၊ ဦးအောငျမငျး၊ ဦးနမြေိုးထှနျးတို့ပေါ့နောျ။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ ဟုတျပါတယျ။

ဝငျးမငျး ။ ။ ဒီတဈခေါကျသငျတနျးက၊ အရငျတဈခေါကျတုံးကလညျး ၂၀၁၅ ရှေးကောကျပှဲအပွီးမှာလညျး အလားတူသငျတနျပေးခဲ့တော့၊ အခုက ဘယျလိုကှာသှားဖို့ အလားအလာရှိလဲ။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ အဲ့ဒိသငျတနျးတှနေဲ့ ကှာမယျ။ ဟိုတုံးကတော့ အရငျက သငျတနျးဆရာတှကေ၊ အပွငျက သငျတနျးဆရာတှပေေါ့။ သဘောတရားတှသေငျတာမြားမှာပေါ့။ အခုဟာကတော့ အဲ့ဒိလိုမဟုတျတော့ဘူးခငျဗြ၊ လှှတျတောျမှာ တကယျတှေ့ကွုံလာရမဲ့ ကိစ်စတှပေေါ့နောျ၊ တကယျဖွဈနတေဲ့ ကိစ်စတှေ၊ နောကျ တကယျလိုအပျမဲ့အခကြျတှေ၊ ဒါတှကေို သငျမှာပါ။ သဘောတရားတှဘောတှညောတှကေတော့ သိပျပွီးတော့၊ ဟို ပွောလို့ှရှိရငျတော့ဗြာ၊ ဒါတှအေတှကျကလညျး သငျပေးဖို့ လာပွီး ကမျးလှမျးနတောတှကေလညျး အမြားကွီးရှိတယျလို့ ကြှနျတောျတို့ နားလညျပါတယျ။ ဒါတှအေတှကျလညျး ကြေးဇူးတော့ တငျတာပေါ့ဗြာ။ ဒါပမေဲ့ အဲ့ဒါတှထေကျကို၊ ကြှနျတောျတို့က လတျတလော အရေးကွီးတဲ့ ကိစ်စတှသေငျပေးဖို့ပါ။ လှှတျတောျကိုယျစားလှယျ တဈယောကျက လိုကျနာရမဲ့ Ethics (ကိုယျကငြ့ျတရား) တို့၊ အဲ့ဒါမြိုးတှကေို လုပျပေးဖို့ပါ။

ဝငျးမငျး ။ ။ ရလဒျကိုရော ဘယျလိုမြိုး မှနျးထားလဲ။

ဦးဟံသာမွင့ျ ။ ။ ရလဒျဆိုတာကတော့ ဟို Guide Line (လမျးညှှနျခကြျ) တဈခုရေးလိုကျတယျ၊ ရေးလိုကျပွီးတော့ လူတှကေို ဝလေိုကျတယျ။ ဝလေိုကျလို့ရှိရငျ၊ အဲ့ဒိလူတှကေ ဖတျပွီးတော့ ဘာဖွဈမယျဆိုတာကိုလညျး ကြှနျတောျတို့လညျးမသိဘူး။ ကြှနျတောျတို့ကတော့၊ ဒါ သူတို့ကို လိုအပျမဲ့ အခကြျကလေးတှကေို ပေးလိုကျရုံပါပဲနောျ။ အကုနျလုံး သူတို့အနနေဲ့ကတော့၊ ဒီလှှတျတောျ စတယျဆိုတဲ့အခြိနျမှာ၊ လူသဈတှရေော၊ လူဟောငျးတှရေော၊ အကုနျလုံးက လုပျရမဲ့ ကိစ်စတှပေေါ့ဗြာ၊ ဒါလေးတှကေို အကုနျလုံးခေါငျးထဲမှာ ကွိုတငျပွီးတော့ သိနတေဲ့ အခွအေနမြေိုး လိုခငြျတာပေါ့။

ဝငျးမငျး ။ ။ ကြေးဇူးအမြားကွီးတငျပါတယျ။