သံုးရလြယ္ကူေစသည့္ Link မ်ား

ထိုင္းအလုပ္သမားဥပေဒသစ္ထုတ္ျပန္အၿပီး တရားမဝင္အလုပ္သမား ေထာင္ခ်ီဖမ္းဆီး


အဖမ္းခံထားရသည့္ နာနတ္သီးစက္႐ံုရွိ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား။ မဟာခ်ဳိင္၊ ထိုင္း။ ဇူလိုင္ ၃၊ ၂၀၁၆။

ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္း တရားမဝင္အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ ႏုိင္ငံျခားသားေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေတြနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့ ထုိင္းအစိုးရရဲ႕ ဥပေဒသစ္ ထုတ္ျပန္အၿပီးမွာပဲ ထိုင္းနုိင္ငံတဝွမ္း ေထာင္ခ်ီတဲ့ တရားမဝင္အလုပ္သမားေတြကို အထူးစီမံခ်က္နဲ႔ လံုျခံဳေရးအင္အားသံုးၿပီး လိုက္လံဖမ္းဆီးေနၿပီျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္ ထုိင္းႏုိင္ငံဆုိင္ရာျမန္မာသံ႐ံုးဘက္က ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ အေနနဲ႔ တရားဝင္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ ကိုင္ေဆာင္ထားၾကဖို႔ တကယ္လို႔ မိမိမွာ ခိုင္လံုတဲ့ေနထိုင္ခြင့္အေထာက္အထားမရွိရင္ ေနရပ္ရင္းကိုသာျပန္ၾကဖို႔ အထူးသတိေပးေၾကညာခ်က္ထုတ္ပါတယ္။ မဆုမြန္ အေသးစိတ္ ဆက္ေျပာျပပါမယ္။

ထိုင္းအစိုးရက ဇြန္လ၂၀ရက္ေန႔မွာ ထုိင္းနုိင္ငံတြင္း အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ ႏုိင္ငံျခားသားအလုပ္သမားေတြအတြက္ အလုပ္သမားဥပေဒသစ္တရပ္ ထုတ္ျပန္လိုက္ပါတယ္။ ဒီဥပေဒသစ္အရ တကယ္လို႔ တရားမဝင္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့သူကို ေတြ႔ရွိရင္ ႏုိင္ငံျခားသားအလုပ္သမားေတြကိုဒဏ္ေငြ ဘတ္ႏွစ္ေထာင္ကေန ဘတ္ေလးသိန္းအထိနဲ႔ ေထာင္ဒဏ္ ငါးႏွစ္အထိ ခ်မွတ္ႏုိင္တယ္လို႔ ထုိင္းသတင္းေတြမွာေဖာ္ျပပါတယ္။ ထိုင္းအစိုးရဘက္က အလုပ္သမားဥပေဒသစ္ထုတ္ျပန္ၿပီးၿပီးခ်င္းမွာပဲ ထုိင္းႏုိင္ငံတဝွမ္းလံုးမွာရွိတဲ့ ေဆာက္လုပ္ေရးလုပ္ငန္းခြင္၊ စက္႐ံု၊ အလုပ္႐ံု၊ ေစ်း၊ စိုက္ပ်ိဳးေရးလုပ္ငန္းခြင္နဲ႔ ေနအိမ္ေတြမွာ အထူးစီမံခ်က္အေနနဲ႔ ထုိင္းစစ္တပ္နဲ႔ရဲအပါအဝင္ အထူးတပ္ဖြဲ႔ေတြက ေရွာင္တခင္ ပိုက္စိပ္တုိက္လိုက္လံရွာေဖြဖမ္းဆီးခဲ့တာမွာ အခုဆို ျမန္မာအပါအဝင္ ႏုိင္ငံျခားသားတရားမဝင္ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ေထာင္နဲ႔ခ်ီ အဖမ္းဆီးခံေနရၿပီျဖစ္ပါတယ္။

ျမန္မာအလုပ္သမားသန္းနဲ႔ခ်ီ အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္း အခုလို အလုပ္သမားဥပေဒသစ္ထုတ္ျပန္ၿပီး စီမံခ်က္နဲ႔ လိုက္လံဖမ္းဆီးေနခ်ိန္မွာပဲ ထုိင္းႏုိင္ငံဆိုင္ရာျမန္မာသံ႐ံုးဘက္က ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို ဇြန္လ၂၆ရက္ေန႔ကအထူးသတိေပးေၾကညာခ်က္ ထုတ္ျပန္သတိေပးပါတယ္။ အဓိကသတိေပးတာကေတာ့ ထိုင္းႏုိင္ငံတြင္း အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ျမန္မာႏုိင္ငံသားေတြအေနနဲ႔ ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္၊ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္၊ တရားဝင္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္လက္မွတ္ေတြကို ကိုင္ေဆာင္ထားၾကဖို႔နဲ႔ တကယ္လို႔ ကိုယ့္အလုပ္ရွင္နဲ႔ ကိုယ့္မွာရွိတဲ့အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္လက္မွတ္ထဲက အလုပ္ရွင္မတူရင္ သက္ဆုိင္ရာမွာ တရားဝင္ေျပာင္းလဲထားၾကဖို႔ စတာေတြကို သတိေပးထားပါတယ္။ အေရးၾကီးဆံုးအခ်က္အေနနဲ႔ကေတာ့ တကယ္လို႔ မိမိမွာ ေနထိုင္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ ခိုင္လံုတဲ့အေထာက္အထား လံုးဝမရွိဘူးဆိုရင္ေတာ့ အခုထိုင္းအစိုးရက ထုတ္ျပန္တဲ့ဥပေဒသစ္ဟာ ျပစ္ဒဏ္ၾကီးေလးလြန္းတဲ့အတြက္ ျမန္မာႏုိင္ငံကိုသာျပန္ၾကပါလို႔ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕ရွိတဲ့ ထုိင္းႏုိင္ငံဆုိင္ရာျမန္မာသံရံုး အလုပ္သမားသံအရာရွိရံုးက သတင္းထုတ္ျပန္ထားတာပါ။

ထုိင္းအစိုးရအေနနဲ႔ ဥပေဒသစ္ထုတ္ျပန္အၿပီး အခုလိုခ်က္ျခင္းဖမ္းဆီးအေရးယူတဲ့အေပၚမွာေတာ့ သူ႔ႏိုင္ငံကထုတ္ျပန္တဲ့ ဥပေဒကို ေလးစားလိုက္နာၾကရမွာျဖစ္ေပမဲ့ လူသားခ်င္းစာနာမႈအေနနဲ႔ ဒီဥပေဒအေပၚ ပညာေပးသတိေပးတာေတြကို ပညာေပးကာလအေနနဲ႔ အရင္လုပ္သင့္တယ္လို႔ ထိုင္းႏုိင္ငံက သံရံုးတာဝန္ရွိသူေတြအေနနဲ႔အတူ အလုပ္သမားေရးလိုက္လံကူညီေဆာင္ရြက္ေပးေနတဲ့ ေရွ႕ေနၾကီးဦးေအာင္မ်ိဳးသန္႔က သံုးသပ္ပါတယ္။

“အဲဒီေတာ့ အဲဒီလိုထုတ္ျပန္ထားတဲ့ ဥပေဒေတြေပၚမူတည္ၿပီးေတာ့ အခုလိုေဆာင္ရြက္တဲ့ေနရာမွာ က်ေနာ္တို႔အထူးေျပာစရာမရွိပါဘူး။ ဒါေပမယ့္ ဒီလိုအမိန္႔ေတြထြက္လာတဲ့အခါမ်ိဳးမွာေတာ့ အမိန္႔ထြက္လာၿပီးရင္ ၂ လ၊ ၃ လ ႀကိဳတင္ၿပီးေတာ့ ပညာေပးအေနနဲ႔ ေဆြးေႏြးေျပာဆိုၾကၿပီးေတာ့မွ သာလွ်င္ အေရးယူေဆာင္ရြက္ရင္ေတာ့ သင့္ေတာ္မယ္လို႔ထင္ပါတယ္။ ၿပီးေတာ့ က်ေနာ္တို႔ ျမန္မာႏိုင္ငံဘက္က အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာန အေနနဲ႔လည္း သံရံုးဘက္ကလည္း ဒီလိုျဖစ္တာေတြအေပၚကို ေစာင့္ၾကည့္ေနတဲ့သေဘာရွိပါတယ္။ သို႔ေသာ္ အခ်ိန္အခါေပးဖို႔ရယ္ ေနာက္ ဒီလိုဖမ္းဆီးတဲ့အခါမွာ အလုပ္သမားေတြအေနနဲ႔ ငယ္တဲ့ကေလးမ်ား၊ ေနာက္တခါ က်န္းမာေရးမေကာင္းတဲ့လူေတြကို ဘယ္လိုကူညီေစာင့္ေရွာက္ေပးရင္ ေကာင္းမလဲဆိုတာလည္းလိုအပ္ပါတယ္။ ေနာက္တခုက ဒီလိုဖမ္းဆီးတဲ့အခါမွာ သူတို႔ရဲ႕ ပိုင္ဆိုင္တဲ့ ပစၥည္းေလးေတြကိုလည္း တတ္ႏိုင္သမွ် ပိုင္ရွင္ရယူသြားႏိုင္ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ေပးရင္ေတာ့ ေကာင္းမယ္ဆိုတဲ့ အေနအထားမ်ိဳးေတြ႔ရပါတယ္။”

ထိုင္းႏုိင္ငံေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြအေနနဲ႔လည္း အလုပ္လုပ္ရာေနရာ၊ ဒါမွမဟုတ္ ေနထိုင္ရာေနရာေတြမွာ မိမိတို႔ရဲ႕ ေနထိုင္ခြင့္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္လက္မွတ္ေတြကို စနစ္တက် ကိုင္ေဆာင္ထားၾကဖို႔နဲ႔ သတိထားေနထိုင္ၾကဖို႔လည္း အထူးသတိေပးပါတယ္။

“ထိုင္းႏိုင္ငံထဲမွာ အခု မူးယစ္ေဆး၀ါးအေနနဲ႔ေသာ္လည္းေကာင္း ၊ လူကုန္ကူးမႈအေနနဲ႔ေသာ္လည္းေကာင္း ျပန္လည္ၿပီးေတာ့ ျမင့္တက္လာတဲ့အတြက္ေၾကာင့္မို႔လို႔ သူတို႔က ဥပေဒအရေဆာင္ရြက္မယ္ဆိုတာမ်ိဳးရွိထားတဲ့အတြက္ေၾကာင့္လည္း က်ေနာ္တို႔ ျမန္မာသံရံုးအေနနဲ႔ သတိေပးထားတာရွိပါတယ္။ မိမိႏိုင္ငံသားအလုပ္သမားေတြဟာ စာရြက္စာတန္းေတြအေထာက္အထားေတြ ျပည့္စံုေအာင္ရႏိုင္ရင္ ရေအာင္လုပ္ထားၿပီးေတာ့ မျပည့္စံုေတာ့ဘူး မရွိေတာ့ဘူး ၊ အေထာက္အထားမရႏိုင္ေတာ့ဘူး ဆိုရင္ေတာ့ မိမိႏိုင္ငံကိုျပန္ၿပီးေတာ့ ၂ ႏိုင္ငံ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္တဲ့စနစ္ အေပၚမွာသာလွ်င္ ေဆာင္ရြက္သြားၾကဖို႔ကို က်ေနာ္တိုက္တြန္းလိုပါတယ္။”

အလုပ္သမားေရးလုိက္လံကူညီေပးေနတဲ့ထုိင္းႏုိင္ငံေရာက္ျမန္မာႏုိင္ငံသားမ်ားအဖြဲ႔ ဒါရိုက္တာဦးေက်ာ္ေသာင္းကေတာ့ သန္းနဲ႔ခ်ီအလုပ္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ ထုိင္းႏိုင္ငံေရာက္ျမန္မာႏုိင္ငံသားေတြအေရး ထိုင္းႏုိင္ငံဆိုင္ရာျမန္မာသံရံုး၊ ေနာက္ ျမန္မာအလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာနအေနနဲ႔ ထုိင္းအစိုးရနဲ႔ အတူ အခုလက္ရွိျမန္မာအလုပ္သမားေတြ ၾကံဳေနရတဲ့အေျခအေနအေပၚ ပူးေပါင္းေျဖရွင္းေပးေစလိုတယ္လို႔ တိုက္တြန္းပါတယ္။

“ဒီလိုဥပေဒ ခ်က္ခ်င္းျပဌာန္းၿပီးေတာ့ လုပ္ငန္းခြင္တိုင္းကို၀င္ဖမ္း၊ ေစ်းေတြကို၀င္ဖမ္း၊ သြားတဲ့ ကားဂိတ္ေတြမွာ ၀င္ဖမ္းဆိုတာက ေတာ္ေတာ္ႀကီးကို ျပင္းျပင္ထန္ထန္အေရးယူေဆာင္ရြက္တာကို ေတြ႔ရတယ္။ ျမန္မာသံရံုးက မေန႔က စာတေစာင္ထြက္လာတာက တရားမ၀င္အလုပ္သမားေတြျပန္ပါ၊ Work Permit ေတြေျပာင္းပါဆိုတာေလာက္ပဲ ဒီေလာက္နဲ႔မလံုေလာက္ဘူး။ လုပ္ႏိုင္တာေတြက အလုပ္သမား ၃-၄ သန္းရွိတဲ့အထဲက ၂ လျဖစ္ျဖစ္၊ ၃ လျဖစ္ျဖစ္ လံုေလာက္တဲ့အခ်ိန္တခုကိုေတာင္းႏိုင္တာမ်ိဳးေတာ့ သူတို႔လုပ္ႏိုင္တာေပါ့။”

ထိုင္းအစိုးရရဲ႕ ဥပေဒထဲမွာ တရားမဝင္ ႏုိင္ငံျခားသားအလုပ္သမား ဖမ္းဆီးေတြ႔ရွိမယ္ဆိုရင္ အလုပ္သမားေတြကို ငွားရမ္းလက္ခံထားတဲ့ အိမ္ရွင္သူေဌးေတြနဲ႔ အလုပ္သမားေတြဆီက စာရြက္စာတမ္းေတြကို သိမ္းဆည္းထားတဲ့အလုပ္ရွင္ေတြကိုလည္း ဘတ္ေငြသိန္းခ်ီ ဒဏ္ေငြခ်မွတ္မွာျဖစ္သလို ေထာင္ဒဏ္လည္းခ်မွတ္မယ္လို႔ ေၾကညာထားပါတယ္။ထုိင္းအစိုးရဘက္ကေတာ့ ႏုိင္ငံျခားအလုပ္သမားေတြအတြက္ ဥပေဒသစ္ထုတ္ျပန္အၿပီး ရက္ပိုင္းမွာပဲ ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္း တရားမဝင္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနကိုင္ေနသူေတြကို ပိုက္စိုက္တိုက္ လုိက္လံရွာေဖြဖမ္းဆီးမႈေတြကို စစ္တပ္၊ ရဲနဲ႔ အထူးတပ္ဖြဲ႔ဝင္ေတြဘက္က အင္အားသံုးအရွိန္ျမင့္လုပ္ေဆာင္ေနတာျဖစ္ပါတယ္။

XS
SM
MD
LG